INHOUDSOPGAWE:

5 redes waarom jy ten minste een keer in jou lewe in 'n nuwe onderneming moet probeer werk
5 redes waarom jy ten minste een keer in jou lewe in 'n nuwe onderneming moet probeer werk
Anonim

Om ten minste een keer in 'n opstart te werk, is iets wat almal ten minste een keer moet probeer. Hoekom - vind uit deur hierdie artikel te lees.

5 redes waarom jy ten minste een keer in jou lewe in 'n nuwe onderneming moet probeer werk
5 redes waarom jy ten minste een keer in jou lewe in 'n nuwe onderneming moet probeer werk

Hulle sê dat jy in enige besigheid wêreldwyd moet dink. Maar om een of ander rede, wanneer dit by hul eie loopbane kom, besluit die meeste mense om met min tevrede te wees en te vergeet dat daar vandag honderde geleenthede is om hul talent te gebruik en goeie belonings daarvoor te ontvang.

Jy het natuurlik gehoor van startups. 'n Opstart kan met 'n rollercoaster vergelyk word. Deur vir 'n begin te werk, kan jy onbeperkte loopbaanvooruitsigte, nuwe ervarings en onskatbare lewenslesse kry.

Beginners kan jou produktiwiteit verhoog, jou help om meer verantwoordelik te word en nuwe kennis en vaardighede op te doen, en bowenal, besluit om jou eie besigheid te begin en te leer hoe om dit te bestuur.

Adam Arbolino, medestigter van DesignCrowd, glo dat enigiemand vyf redes het waarom hulle minstens een keer in hul lewe in 'n beginonderneming moet probeer werk.

1. Jy sal werklike werk begin doen

Die gevoel wat jy kry wanneer jy besig is by 'n begin is moeilik om in woorde te beskryf. Alles wat jy in 'n begin doen maak saak.

Jy het nie meer 'n lugsak nie, jy is nie meer 'n klein rat in 'n groot meganisme nie. Alles wat jy in 'n begin doen sal bydra tot óf die uiteindelike sukses óf die volledige mislukking van die onderneming.

As jy 'n groot organisasie verlaat en na 'n begin gaan, sal jy bevry voel. Al jou prestasies, selfs die kleinstes, sal 'n verskil maak. Startups help jou om te fokus op wat regtig saak maak. Jy sal meer en meer kreatief begin dink namate jy meer en meer nuwe projekte skep en besef dat jy werklik nuttige werk doen.

Die belangrikste is dat jy die resultate van jou pogings sal sien en die eer en beloning sal deel.

2. Leer en verantwoordelikheid

Ek kan net een ding sê: Ek het meer geleer en geleer in my eerste twee maande by 'n beginneronderneming as in die vorige vyf jaar van my professionele loopbaan.

Werk in 'n beginonderneming sal jou verplig om nuwe vaardighede en vermoëns aan te leer, dalk om iets te leer waaraan jy nog nooit eers gedink het nie.

In 'n beginonderneming moet jy alles vinnig leer, wat beteken dat jy leer om verantwoordelikheid te neem vir wat gedoen word. Jy sal ook talle geleenthede hê om jou talente te ontwikkel.

Dit alles sal uiteindelik daartoe lei dat jy 'n sekere status in die samelewing sal hê, wat beteken dat jy as persoon baie het om te bied. Jy sal die werklike waarde hiervan verstaan wanneer jy jou eie besigheid wil begin.

3. Jy sal 'n korporatiewe kultuur kan vorm

Een van die dinge waarop ek die trotsste is, is dat ons by DesignCrowd daarin geslaag het om ons eie spesiale korporatiewe kultuur te bou. Talentvolle mense is op een plek bymekaar en kan werk met plesier doen (werk word nie as 'n daaglikse verpligte roetine beskou nie). Daar is geen wonderliker gesig as om jou span te sien nie, wat graag soggens werk toe kom en die probleme begin oplos wat hierdie groot wêreld weer vir ons voorberei het.

Jy sal ook vind dat jy in 'n begin die geleentheid het om die vorming van die korporatiewe kultuur te beïnvloed. As jy vir 'n groot maatskappy begin werk, sal dit beteken dat jy moet aanpas by die reeds bestaande kultuur: by die norme, waardes en gebruike van die maatskappy. As jy by 'n beginneronderneming aansluit, sal jy die geleentheid kry om by te dra tot die ontwikkeling en bou van 'n korporatiewe kultuur, jy sal openlik jou voorstelle kan indien en seker wees dat jy gehoor sal word.

4. Jy sal die kern van innovasie wees

Jy sal in 'n span entoesiaste werk wat in hul werk belangstel. Dit sal jou inspirasie aandryf: jy sal heel waarskynlik 'n klomp innoverende idees en ontwerpe hê wat jou sal help om uit die kompetisie uit te staan.

Om deel te wees van 'n entrepreneuriese span is 'n goeie manier om te leer hoe om iets anders, nuuts en kragtig te skep. Entrepreneurs is wonderlike mense, hulle is in staat om 'n probleem te identifiseer en 'n effektiewe manier te vind om dit op te los.

5. Waag dit om jou eie besigheid te begin

Wanneer jy by 'n beginneronderneming aansluit, sal jy verstaan hoe om jou eie baas te wees. Jy sal leer om persoonlike en finansiële verantwoordelikheid te neem, wat onskatbare ervaring is wat jy nodig het om jou eie besigheid te begin.

As jy die hoop koester om eendag jou eie besigheid te begin, dan is 'n beginonderneming die perfekte plek om te leer hoe om die regte doelwitte te stel, te prioritiseer, strategieë te kies, jou produk na die mark te bring en besigheidskontakte te vestig. Jy sal ook leer om ander take op te neem, soos administratiewe take, wat ook belangrik is.

"Jy sal leer dat daar baie besonderhede en nuanses in enige onderneming is," sê Richard A. Moran, uitvoerende hoof. “Jy sal’n naam vir jou maatskappy moet uitdink,’n logo moet ontwikkel,’n kantoorruimte vind,’n regsentiteit registreer en’n klomp ander dinge moet doen waaraan ons glad nie dink wanneer ons nie bestuur nie, maar werk net in die maatskappy”.

Startups sal jou help om onskatbare ervaring op te doen, die nodige vaardighede en gereedskap te bemeester wat jou sal help in jou professionele aktiwiteit, en bowenal, jy sal leer hoe om jou eie tyd toe te ken, leer om baie take vinnig en doeltreffend uit te voer. En dit is nie altyd moontlik om dit alles te leer terwyl jy in 'n tradisionele maatskappy werk nie.

Aanbeveel: