Hoe om te weet dat jy goed vaar in jou werk as jy nie direk daarvan vertel word nie

2024 Outeur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 03:44

Moenie haastig wees om ontsteld te raak as jou baas nie hul goedkeuring uitspreek nie. Daar is verskeie tekens dat jou werk waardeer word.

1. Jy het meer verantwoordelikhede

Diegene wat nie hul pligte nakom nie, sal waarskynlik nie met 'n ander werk toevertrou word nie. Om seker te maak jy het dit vanweë jou suksesse gekry, beantwoord drie vrae. Gee dit my die geleentheid om my vaardighede te ontwikkel? Doen ek belangrike werk deur dit te doen? Is dit in my professionele belange?

Het jy op ten minste een vraag ja geantwoord? Dit beteken dat die leier jou werk vertrou en wil hê jy moet verder ontwikkel.

2. Jy het meer onafhanklikheid gekry

As die baas elke stap van die werknemer beheer, voldoen hy nie aan sy verwagtinge nie. Die bestuurder sal nie die werk van iemand nagaan by wie daar geen klagtes is nie.

As jy toegelaat is om onafhanklik op te tree en nie vrae oor kleinighede te vra nie, dan word jou mening en ervaring vertrou.

3. Jy word aangewys om by belangrike vergaderings te praat

'n Goeie leier gee sy werknemers die kans om te leer deur te doen. Wie sal hy toevertrou om 'n vergadering met 'n belangrike kliënt te hou of die maatskappy by 'n konferensie te verteenwoordig? Natuurlik aan iemand wat hul pligte uitstekend doen.

As jy iewers gevra is om’n aanbieding te gee, dan is jy ongetwyfeld so’n werknemer.