5 redes om op te gee op produktiwiteit en te begin leef

2024 Outeur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 03:44

Om die kantoor betyds te verlaat en ten minste soms van werk te vergeet, is noodsaaklik.

Jy spandeer meer tyd by die werk as by die huis. Familielede onthou jou net van vyf jaar oue foto's, want daar is nie tyd om te kuier of foto's te neem nie. Op jou blaaie op sosiale netwerke, net motiverende aanhalings oor die behoefte om harder en meer produktief te werk, want diegene wat nie op kantoor oornag nie, sal hul dae in 'n hawelose skuiling eindig. Heel waarskynlik het jy iewers 'n verkeerde afdraai geneem, en hier is hoekom.

1. Die toekoms waarvoor jy werk, kom dalk nie

Jy het natuurlik al baie raad gelees dat jy in jou jeug hard moet werk sodat jy nie op uitbetalings van die staat in aftrede reken nie, maar soos kaas in botter ry: drink cocktails op die see en woon in 'n luukse herehuis buite die stad.

Kyk na die statistieke oor lewensverwagting in Rusland: 66,5 jaar vir mans en 77,06 - vir vroue. Vind die gemiddelde salaris - 37, 7 duisend roebels.

Verstaan nou hoe min tyd jy oor het vir skemerkelkies as jy 'n man is. Besef hoe min kans jy het om 'n 22-jarige luukse te verdien as jy 'n vrou is.

Die plan kan geïmplementeer word as jy nie baie werk nie, maar baie verdien.

Om permanent op te gee van die idee om van die huidige lewe te vergeet ter wille van 'n gelukkige ouderdom, vra jou grootouers hoeveel keer hulle al hul spaargeld verloor het. Selfs al is jy in die 146% van die optimistiese kiesers, moet geld benader word vanuit die oogpunt van die harde werklikheid: wat jy ook al verdien, kan teen jou gebruik word.

2. Jy moet nie op die moegdes fokus nie, maar op die suksesvolles

Volgens opnames plaas programmeerders, wanneer hulle werk soek, die geleentheid om 'n balans tussen werk en lewe te handhaaf in die eerste plek onder die keuringskriteria. Hulle wil buigsame skedules, afgeleë werkopsies hê, en dat die maatskappy die kwaliteit van die werk waardeer, nie die tyd wat hulle in die kantoor spandeer nie. En programmeerders kan kwalik verdink word van 'n gebrek aan intelligensie en analitiese vaardighede. En hul salarisse is gemiddeld hoër as dié van ander Russe.

As jy al vir 'n paar dae op die gladde pad van 'n werkverslaafde stap, evalueer jou prestasies. Jou naam op die Forbes-lys sal daarop dui dat jy reeds kan stadiger ry. Maar die afwesigheid van enige beduidende resultate sal dieselfde sê. As jy nie 'n noemenswaardige opbrengs van die moordwerk ontvang het sonder afdae nie, waarvoor is dit dan alles?

3. Oorwerk is die oorsaak van siekte

Jy stel 'n doelwit vir jouself en gaan daarnatoe, stem in tot enige verwerking en kom na die kantoor oor naweke. Dit is die moeite werd om voldoende te bepaal hoeveel jy werklik moet ploeg en of jy gaan staan. As jy wil, kan jy oor 'n paar maande geld verdien vir 'n vakansie, spaar vir 'n woonstel in 'n lekker area van Moskou sonder aanvanklike kapitaal - ten minste 10 jaar, en dit is onder 'n optimistiese scenario.

As jy met selfvertroue kan voorspel wat oor 10 jaar gaan gebeur, is jy waarskynlik’n suksesvolle astroloog of waarsêer en roei geld met’n graaf. Indien nie, gaan na die klassieke.

John Lennon het gesê: "Die lewe is wat met ons gebeur terwyl ons planne maak." En hy het self, terloops, seker ná 40 jaar vir 'n tydperk iets uitgestel.

Maar ons, anders as Lennon, word nie deur Mark David Chapman bedreig nie, maar 'n meer waarskynlike dood as gevolg van siektes van die bloedsomloopstelsel of die senuweestelsel, sowel as eksterne oorsake (motorongelukke, selfmoorde, ensovoorts). En hoe meer jy werk, hoe meer aktief skep jy al die voorwaardes om die hartseer statistieke aan te vul.

Werkverslawing is direk gekoppel aan depressie en ander geestesversteurings wat tot selfmoord kan lei. Vir die Japannese, bekend vir hul patologiese ywer vir produktiwiteit, het die dood van 'n beroerte of hartaanval in die werkplek 'n aparte naam - karoshi. Jy werk vir’n beter lewe en neem terselfdertyd weg wat jy reeds het.

4. Luiheid is die enjin van vooruitgang

Slegte nuus vir diegene wat weens hul besige werk vir 'n maand nie tyd kon kry om hierdie teks te lees nie. Morten Hansen, professor in bestuur aan die Universiteit van Kalifornië in Berkeley, glo dat die beste werkers sewe dae per week vier eienskappe deel wat niks met harde arbeid te doen het nie:

1. Hulle soek die maklikste en vinnigste manier om die probleem op te los.
2. In plaas daarvan om meer en meer nuwe projekte gewillig van hul baas te neem, fokus hulle op bestaandes, maar verstaan hulle dieper.
3. Hulle ontleed en prioritiseer werkresultate om te verstaan waaraan minder aandag gegee moet word.
4. Hulle benader werk altyd met die oog op die toekoms, sodat elke roetine-taak al hoe minder moeite verg.

So ywer lei jou tot sukses baie stadiger as om te streef om werkprosesse te optimaliseer.

5. Mode vir werkverslawing is nie voordelig vir jou nie

Dit is natuurlik lekker om die kantoor te verlaat vier uur voordat jy daarheen moet terugkeer, sosiale netwerke moet oopmaak en daaroor moet skryf. Laat al jou klasmaats weet hoe suksesvol jy is. Werkverslawing word nou sosiaal goedgekeur, en brand by die werk is so nuwerwets soos Vetements-hoodies. As iemand nog nooit op 'n naweek 'n selfie van die kantoor af geplaas het nie, dan werk hy nie.

Maar vertraag. Konstante indiensneming sê niks oor jou sukses en relevansie nie. Miskien kan jy net nie die werk binne agt uur klaarkry nie, of jy kombineer dit met 'n nagwag se werk. En al spandeer jy eintlik elke minuut aan projekte, lyk jy steeds soos daardie vreemde ou (of meisie) met wie dit onmoontlik is om te kommunikeer.

Oor die algemeen verskil jy nie van militante ma's wat net oor die kind kan praat nie. Net in plaas van 'n baba het jy 'n werk. En as mammas 'n verskoning het in die vorm van hormonale veranderinge, dan het jy niks om te dek nie.

Dit is voordelig vir jou werkgewer dat jy die hele dag werk. En jy loop die risiko om meer te verloor as wat jy wen.

Die mensdom, terloops, gaan al dekades lank na die agt uur lange werksdag deur stakings, tronke en revolusies, om Saterdag op die bank te lê met reekse. Moet dus nie sosiale prestasie ontken nie en naweke gaan fliek, nie werk nie. En skakel die foon af. Dit is tyd om op te hou om nuttig te wees en te begin lewe.