N Stap-vir-stap gids om 'n suksesvolle CV te skep
N Stap-vir-stap gids om 'n suksesvolle CV te skep
Anonim

’n CV is nie net’n lys van professionele vaardighede nie. Dit vorm die eerste en soms die finale oordeel oor die aansoeker vir 'n vakante pos. Die werk van 'n CV is om nie net terugvoer te kry nie, maar 'n werk. Ons sal jou wys hoe om 'n suksesvolle CV te skryf.

'N Stap-vir-stap gids om 'n suksesvolle CV te skep
'N Stap-vir-stap gids om 'n suksesvolle CV te skep

Stap 1. Ondersoek die materiaal

Daar word geglo dat dit nie nodig is om 'n CV te skryf om werk te kry nie. In plaas daarvan kan jy byvoorbeeld 'n portefeulje of 'n produk wat vir 'n spesifieke maatskappy gemaak is (artikel, logo, ens.) stuur.

Maar sulke maneuvers werk selde en, as 'n reël, in baie kreatiewe kantore. Die meeste maatskappye volg die tradisionele werwingsbenadering: CV + onderhoud. Daarom is dit belangrik om te weet hoe HR-bestuurders die CV sien en waarna hulle en werkgewers eers kyk.

Vyf goue reëls:

  1. As dit moeilik is om jou werkservaring, opleiding en vaardighede op jou CV te vind, kan jy net sowel 'n leë vel weggee.
  2. As jy dit nie duidelik maak hoe nuttig jy vir die maatskappy is nie, is jy gedoem om te misluk.
  3. As jou CV nie deurgekyk kan word nie, sal dit glad nie bekyk word nie.
  4. As jy van plan is om 'n onderhoud te maak, sal jy eers deur HR moet gaan.
  5. As die kontakinligting verkeerd is, maak niks anders saak nie.

Baie in die CV beskryf onderwys in detail, tot kursusse in sny en naaldwerk. Trouens, personeelbeamptes en werkgewers kyk nie na kennis nie, maar na ervaring: die laaste pos wat beklee is, erkenning van die vorige maatskappy, werkservaring, ensovoorts. Ook jou huwelikstatus en stokperdjies is van min belang. 'n Vyf jaar lange breek van werk sal 'n werkgewer baie meer oor jou persoonlikheidseienskappe vertel.

Stap 2. Skryf

Van teorie tot praktyk.

Haat jy om 'n CV te skryf? Dit is verklaarbaar.

Voor die onderhoud is jy nie 'n persoon nie, maar 'n CV.

En dit blyk, maak nie saak hoe hard jy probeer nie, jy kan steeds nie die essensie uitdruk nie - die CV sal onbeantwoord bly, en jy sit sonder werk. Hierdie vrese kan oorkom word.

Onthou:

  • ’n CV moet nie alle fasette van jou unieke persoonlikheid openbaar nie, en jou selfbeeld moet nie afhang van die teenwoordigheid of afwesigheid van’n werk op die oomblik nie.
  • Moenie bekommerd wees oor elke draai van spraak nie. As die werkgewer jou as’n professionele persoon sien, sal dit nie vir hom saak maak of die CV in die eerste persoon of in die derde persoon geskryf is nie.
  • Dit is belangrik om duidelik te onderskei tussen professionele en persoonlike eienskappe. Lys slegs wat belangrik is vir 'n spesifieke posisie. Dit is wonderlik as jy gesellig is, maar, kom ons sê, vir 'n programmeerder speel dit nie 'n spesiale rol nie.

Oorkom jou vrese, besluit waar om jou CV te skryf. Die doeltreffendheid daarvan hang nie af van die rame en monogramme op die briefhoof nie - jy hoef nie na pragtige sjablone te soek en lettertipes te kies nie. 'n Maklike en vinnige manier om 'n maklik leesbare CV te ontwerp, is Google Docs.

Hier vind u sjablone vir CV's en dekbriewe (in dieselfde styl). Terwyl jy werk, hoef jy nie bekommerd te wees oor spaar nie – Google sal daarvoor sorg. Die voltooide dokument kan in DOCX- of PDF-formate gedruk of per e-pos gestuur word. Laasgenoemde word verkies. Jou CV sal ook in die wolk gestoor word, wat beteken dat dit altyd byderhand sal wees.

Onlangs was nie papier nie, maar video-cv's gewild. Meer presies, nie net papier nie - werwers word dikwels gevra om 'n video op te neem bykomend tot hul gewone CV.

Video CV is 'n spesiale genre. Dit stel die MH-afdeling in staat om 'n kandidaat sonder 'n onderhoud te evalueer.

'n Video-cv moet aan die volgende kriteria voldoen:

  1. Voldoening van die video met 'n vakante pos. Jy doen aansoek vir 'n spesifieke pos in 'n spesifieke maatskappy, so die video moet oor jou as 'n werknemer van hierdie organisasie handel.
  2. Die video moet nie die inhoud van die geskrewe opsomming dupliseer nie. Dit word aanbeveel om nie oor jou kwalifikasies te praat nie (die werkgewer sal hieroor op papier lees), maar oor die voordele wat die maatskappy sal ontvang uit samewerking met jou.
  3. Moenie jou video lank maak nie. Kortheid is 'n teken van professionaliteit. Die werkgewer sal die respek vir sy tyd waardeer.
  4. Wees sigbaar. Werwers moet deur honderde onderhoude gaan. Probeer om uit die grys massa uit te staan. Kreatiwiteit en matige humor sal nie ongesiens verbygaan nie.
  5. Stel jou voor dat jou vriende of familie na jou video kyk. As jy deur hierdie gedagte verwar word, moenie dit indien nie.

'n Nie-standaard CV is soos 'n roulette: jy sal óf as cool beskou word en onmiddellik aangestel word, óf as idiote en op die swartlys neergeskryf word. Kreatiewe onderhoude is nie vir almal nie. As jy bang is vir kritiek, is dit beter om nie eers te probeer nie. Dit is ook nie geskik vir alle spesialiteite nie. Maar daar is ook voordele:

  • Onvanpaste maatskappye sal onmiddellik uitgeskakel word.
  • By die onderhoud sal jy nie "een van" wees nie, maar "die een wat …".
  • Nuwe kennisse sal in 'n professionele omgewing verskyn.
  • As jy gehuur word, sal jy a priori 'n reputasie hê dat jy 'n uitstaande werknemer is.

Stap 3. Wysig

Webskrywers het 'n reël: skryf die teks, herlees en verwyder alle onnodige, sit dit dan vir 'n paar uur, of verkieslik dae, eenkant en redigeer dit weer. Dit is dieselfde met 'n CV. Moenie dit onmiddellik na die samestelling indien nie. Herlees en ontleed jou CV vir die volgende tekortkominge.

  1. Spel- en leestekenfoute. Nie seker of jy geletterd is nie? Vra 'n persoon wat Russies magtig is om die dokument na te gaan.
  2. Meer as een of twee bladsye lank. Feitlik niemand lees opstelle van drie of vier bladsye nie.
  3. Gebrek aan subopskrifte, beklemtoon belangrike punte, lyste, ensovoorts. Ongeformateerde teks is moeilik en vervelig om te lees.
  4. Insider inligting.
  5. Lieg. Jy kan maklik ontbloot word, en dan kry jy beslis nie werk nie.

Dink dan na oor wat jy uit jou CV kan wegneem. Soos vroeër gesê, moet dit die posisie van "Wie is ek in die konteks van hierdie werk" weerspieël en nie net "Wie is ek?"

’n Lang en verwarrende CV is desperaat.

Trek gerus alles deur wat jou nie kenmerk as 'n professionele persoon wat hierdie pos waardig is nie. Dit sal die volume verminder en die kwaliteit van jou CV aansienlik verbeter.

Jou CV is nou amper perfek. Maar daar is nog 'n paar strikke waarin jy kan trap. Eerstens, die gebrek aan 'n duidelike verband tussen die gestelde doel van die CV en die bestaande werkservaring. Tweedens, die gebrek aan verduideliking van die redes vir lang onderbrekings in werk. Derdens, die gebrek aan ervaring. Soos genoem, word eers na die baanrekord gekyk. As jy 'n student is en niks het om oor te spog nie, dui dan aan dat jy besig is om te studeer, en skryf die datum van voltooiing daarvan, en die belangrikste, beskryf jou potensiaal (oorwinnings in studentekompetisies, gemeenskapsdiens, ensovoorts).

Stap 4. Dien in

Vind uit watter vorm van kommunikasie verkieslik is in die maatskappy waarin jy belangstel. As hulle steeds met gewone pos werk, druk dan jou dekbrief en hervat op goeie papier. Kies 'n kleurkoevert wat opvallend is, maar nie spoggerig nie. Vul dit met die hand in.

Wanneer jy jou CV per e-pos stuur, is daar die volgende wenke.

  • Moenie e-pos soos [email protected] gebruik nie. Jou e-posadres moet sake-eenvoudig wees: voornaam en van of van en voorletters.
  • Maak seker dat jy die onderwerpreël insluit. Byvoorbeeld, "Hervat: Verkoopsbestuurder" of "CV: Ontwerper".
  • Plaas die meegaande teks in die liggaam van die brief ("Ek is so en so … ek skryf aan jou want … die CV is in die aanhangsel"), en heg die CV aan die brief.
  • Moenie vergeet om die kontakte (bykomend tot e-pos) aan te dui waar jy gekontak kan word nie.

Dit is algemene riglyne. Wanneer 'n vakature geplaas word, kan die werkgewer spesifieke vereistes stel. Heg byvoorbeeld 'n foto of so aan dat die grootte van die aangehegte lêer nie 250 KB oorskry nie. Neem hulle waar.

Met inagneming van al die nuanses, klik gerus op "Stuur".

Moet nooit werk kry vir geld nie. Robert Kiyosaki

Ons hoop dat ons wenke jou sal help om 'n suksesvolle CV te skryf en jou droomwerk te vind. Sterkte!

Aanbeveel: