Hoe om mense na jou toe te lok: geheime van intelligensiebeamptes

2024 Outeur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laas verander: 2024-01-13 00:29

'n Uittreksel uit Robin Drick en Cameron Stout se boek "Building Trust Using Intelligence Techniques" sal jou leer hoe om beter met ander om te gaan.

5 wenke van spesiale agente

1. Tem jou ego

Elkeen van ons is van nature die middelpunt van sy lewe en moet altyd so bly. Om 'n geskenk soos die vertroue van 'n ander persoon te ontvang, moet jy hom dieselfde natuurlike, normale selfbeeld gee. Die lewens van ander, ongeag vir wie hulle verantwoordelik is, draai om hulself. Nie jy nie. Neem dit as vanselfsprekend, en dan sal hulle jou vertrou.

Die aantreklikste kant van vertroue is beskeidenheid, die nederigheid van 'n mens se trots.

Robin Drick

2. Moenie oordeel nie

Respekteer die opinies, persepsies en sienings van ander, selfs al is dit vir jou vreemd en direk teenoor joune. Niemand vertrou diegene wat op hulle neersien en hulle nie verstaan nie. Nie-veroordelende aanvaarding is die kragtigste aansporing om vertroue te bou.

3. Erken en waardeer die belangrikheid van ander

Ordentlikheid is inherent aan elke mens – ongeag hul posisie in die lewe – en om hul vertroue waardig te wees, moet jy dit erken, jou ordentlikheid demonstreer en verbeter. Ons word almal gebore met 'n heilige reg op ons idees, en niemand word gebore met die begeerte om ander te vernietig of te vervreem nie. Ordentlikheid is die grondslag van die menslike samelewing.

4. Respekteer gesonde verstand

Weerstaan die versoeking om persoonlik te word, emosies te ontlok, te argumenteer, te oordryf, te manipuleer of te dwing. Hou by die feite, wees eerlik en opreg.

Slegs diegene wat staatmaak op gesonde verstand, eerlikheid en ordentlikheid is in staat om die grondslag te skep van 'n rasionele gemeenskap van belange waarop vertroue berus.

Robin Drick

Vertroue gebaseer op oormatige emosionaliteit sal net duur tot die volgende uitbarsting van emosie. Vreesgebaseerde leierskap boesem net vrees in. Oortuig mense dat jy betroubaar is en hulle sal jou glo.

5. Wees vrygewig

Moenie verwag om vertroue te kry as jy nie jouself vertrou nie. Mense is nie geneig om diegene te glo wat eensydige verhoudings verkies nie. Selfsug is afstootlik. Vrygewigheid lok.

Die mees vrygewige geskenk van jou is jou vertroue. Die blywendste geskenk wat jy kan bied, is vertroue vir baie jare.

4 stappe om vertroue te wen

1. Stem saam oor jou doelwitte

Eerstens, 'n beloning wat alle offers wat na haar altaar gebring word regverdig. Kies dit versigtig en volg dit streng. Moenie afgelei word deur kleiner doelwitte nie, maak nie saak hoe belangrik dit mag lyk nie.

Tweedens, vind die doelwitte van ander uit en vind dwingende redes om hul belangrikheid te erken.

Derdens, soek maniere om jou doelwitte en dié van ander te versoen. Probeer om hul take deel te maak van die proses om jou doelwit te bereik, en jou doelwit as deel van hul taak. As jy daarin slaag, sal jy die krag kry wat net kan kom van kragte saamsnoer.

2. Oorweeg die konteks

Om jou eie en ander se pogings suksesvol te kombineer, moet jy die aspirasies, oortuigings, karaktertrekke, modelle en demografiese kenmerke van ander ken. Dit is die hoofkomponente wat die konteks definieer. Leer alles en meer. So jy sal verstaan wat mense werklik is, en nie hoe hulle hulself probeer indink of hoe jy hulle in jou verskriklike fantasieë voorstel nie.

Om van mense te weet, sluit in om te weet hoe jy in hul oë lyk.

Robin Drick

As hulle 'n wanopvatting oor jou het, probeer om te wys wie jy is. Mense is wat hulle is, so soek 'n gepaste benadering tot hulle, moenie probeer om hulle te verander nie. Oor die algemeen, moenie met konteks argumenteer nie.

3. Ontwikkel 'n kontakplan

Wanneer jy potensiële bondgenote ontmoet, beplan die vergadering versigtig, veral die eerste een. Kies die perfekte omgewing. Dink vooraf na oor wat die atmosfeer moet wees, die aard van die geleentheid, die ideale tyd en plek, jou eerste woorde, jou doel en bydrae – wat jy bied.

Met goed deurdagte en georganiseerde vergaderings sal jy vertroue kan bou met die spoed van die rivier wat na die see jaag en alles wat daarin val, saamdra.

4. Bou verhoudings

Om jou doelwitte suksesvol in lyn te bring – en te behou wat jy bereik het – praat dieselfde taal, letterlik en figuurlik. Woorde – en die karaktereienskappe wat hulle openbaar – is die hoofinstrumente om vertroue te bou.

Gebruik die taal van gesonde verstand, respek en oorweging vir mense om sterk, blywende bande te bou wat jou help om jou doelwitte te bereik. Die taal van vertroue is verbaal en is nie gebaseer op narcisme, oordeel, irrasionaliteit of eiebelang nie. Hy – en die hele lewenswyse – sluit begrip, erkenning van die waarde en waardigheid van die ander, en hulp in. Die belangrikste ding is hulle, nie jy nie.

Selfs as verhoudings verander en doelwitte vergeet word, kan die woorde en gevoelens wat hulle opgeroep het vir altyd in die geheue bly.

Vir meer inligting oor hoe om ander mense behoorlik te assesseer en hul behoeftes, begeertes, behoeftes, bedoelings en vrese te identifiseer, lees die boek Building Trust Using the Methods of Special Services.